Job description

Opdracht
Het borgen van een kwalitatief sterke en tijdige uitvoering van de poortfunctie Beschermd Wonen, inclusief:

zorgvuldige triage en indicatiestelling; stabilisatie van complexe casuïstiek; versterking van samenwerking binnen de keten; bijdragen aan beleidsontwikkeling en procesverbetering binnen BW; Behandeling en afronding van circa 7 dossiers volgens gemeentelijke kwaliteitsnormen; Realiseren van een gemiddelde doorlooptijd van maximaal 6 weken, tenzij wettelijke termijnen anders bepalen; Opleveren van complete, onderbouwde en navolgbare rapportages die standhouden bij bezwaar en beroep; Inzetten van passende ondersteuning om zelfredzaamheid en participatie van cliënten te vergroten.

Company profile

De gemeente Maasdriel (ca. 26.000 inwoners) ligt in het prachtige rivierenlandschap van de Bommelerwaard. Door de centrale ligging in Nederland, aan de A2, het spoor en de rivieren de Maas en de Waal, biedt Maasdriel vele mogelijkheden. Maasdriel bestaat uit 11 karakteristieke dorpen, met ieder hun eigen dynamiek. Onze kernwaarden zijn Lef, Samen en Trots.

Omschrijving kandidaat

Doel van de opdracht: Het borgen van een kwalitatief sterke en tijdige uitvoering van de poortfunctie Beschermd Wonen.

Zorgvuldige triage en indicatiestelling. Stabilisatie van complexe casuïstiek. Versterking van samenwerking binnen de keten. Bijdragen aan beleidsontwikkeling en procesverbetering binnen Beschermd Wonen. Behandeling en afronding van circa 7 dossiers volgens gemeentelijke kwaliteitsnormen. Realiseren van een gemiddelde doorlooptijd van maximaal 6 weken, tenzij wettelijke termijnen anders bepalen. Opleveren van complete, onderbouwde en navolgbare rapportages die standhouden bij bezwaar en beroep. Inzetten van passende ondersteuning om zelfredzaamheid en participatie van cliënten te vergroten. Consistente en aantoonbare kwaliteitsborging van de poortfunctie. Stabiele afhandeling van complexe casuïstiek binnen gestelde doorlooptijden. Volledige en juridisch robuuste rapportages. Verbeterde ketensamenwerking en procesmatige verbeteringen binnen Beschermd Wonen. Toegenomen zelfredzaamheid en participatie van cliënten door passende ondersteuning.

Requirements

Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als Wmo consulent Beschermd wonen bij een gemeente
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het opstellen van (her)indicaties (benoem duidelijk in cv)
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in samenwerken met zorgaanbieders (benoem duidelijk in cv)
Aantoonbaar beschikbaar per uiterlijk 4 mei 2026 voor 32 uur per week (benoem duidelijk in cv)
Aantoonbare werkervaring als casusregisseur (benoem duidelijk in cv)

Wensen:

Een aantoonbare afgeronde opleiding op WO bachelor of WO master niveau
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Wmo consulent Beschermd wonen bij een gemeente
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van (her)indicaties bij een gemeente (benoem duidelijk in cv)

Competenties

-Aanpassingsvermogen

-Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)

-Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)

-Luisteren

-Doorzettingsvermogen

-Samenwerken

-Assertiviteit

Benefits

Duur 30 juni 2026
Opties tot verlenging Mogelijk maar nog niet bekend
Uren per week 32 uur
Werkdagen De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma-di-wo-do-vrij.
Is hybride werken mogelijk: in overleg
Gespreksdata De gesprekken bij de opdrachtgever zullen in overleg met de kandidaten worden ingepland. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen spoedig na sluitingbericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.

Vereisten CV Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.