Werkvoorbereider

Leiden
Detachering
Nieuw

Functie omschrijving

De functie rapporteert hiërarchisch aan het hoofd van AIT of het hoofd van Productie Launcher Structures, en operationeel aan een AIT-manager of teamleider.

2. Doel van de functie

Verantwoordelijk voor een geïntegreerde planning van activiteiten binnen de AIT-afdeling. Dit omvat personeels- en faciliteitenplanning voor toegewezen projecten. De functie faciliteert projecten door logistieke voorbereidingen te treffen en werkinstructies op te stellen. Daarnaast worden (digitale) verbeterinitiatieven begeleid.

3. Belangrijkste verantwoordelijkheden

  • Plant werkzaamheden op hoog en gedetailleerd niveau; bewaakt volgordes, doorlooptijden en capaciteit van personeel en middelen.

  • Past de planning aan bij wijzigingen en stemt de gevolgen af met belanghebbenden.

  • Beheert planningsmethodieken: signaleert verbetermogelijkheden, initieert en coördineert aanpassingen en bewaakt de uitvoering.

  • Spoort knelpunten en verbeterkansen op (Continuous Improvement), doet voorstellen en implementeert deze.

  • Signaleert obstakels, documenteert ze en stelt alternatieven voor.

  • Initieert het ophalen van benodigde materialen, apparatuur en gereedschappen.

  • Boekt onderdelen over in het MRP-systeem ten behoeve van projectbehoeften.

  • Maakt inkoopaanvragen op verzoek van AIT-managers of teamleiders.

  • Volgt KPI’s (Key Performance Indicators) op.

  • Voert tweede-lijns troubleshooting uit aan machines en/of gereedschappen, doet kleine software- of hardware-aanpassingen en controleert technische tekeningen.

  • Stelt werkinstructies en procedures op voor assemblage- en testactiviteiten.

  • Schrijft taakomschrijvingen en stelt gereedheidsrapportages op.

  • Bereidt benodigde documentatie voor, zoals logistieke papieren voor verzendingen.

4. Interne en externe communicatie

Intern:

  • Met directe collega’s, AIT-managers, Work Package Managers, teamleiders en afdelingshoofden voor afstemming en advies.

  • Met collega’s van PMO, Inkoop, Logistiek en Engineering voor coördinatie.

Extern:

  • Met collega’s binnen Airbus voor kennisdeling over werkvoorbereiding in Manufacturing Engineering.

  • Met externe experts voor kennisuitwisseling over planningsmethodieken en software.

De opdrachtgever(s)

Airbus Defence & Space Netherlands is actief in een van de meest uitdagende en snel evoluerende industrieën ter wereld: ruimtevaart. We ontwikkelen hoogwaardige producten en diensten zoals zonnepanelen, draagraketten, instrumenten en optische communicatie. Deze technologieën maken cruciale missies mogelijk op het gebied van satellietnavigatie, communicatie, klimaatonderzoek en luchtkwaliteitsmonitoring.

In onze hypermoderne faciliteiten werkt een team van meer dan 200 professionals aan het ontwerpen, ontwikkelen, assembleren, testen en leveren van ruimtevaartproducten en -diensten. We denken creatief over oplossingen en werken nauw samen met gelijkgestemde partners. Internationale samenwerking, ook binnen de Airbus-groep, is essentieel voor ons succes.

Functie eisen

  • Minimum MBO+ degree (or similar if cadidate is foreign). Minimum HBO if starter or 2-4 years working experience if no education
  • Experience with MRP/ERP system
  • Sufficient English language in speech and written, Dutch language preferred as well
  • The offered candidate agrees to secondment.

Wishes

  • Minimum 2+ years experience in a similar position, preferably more.
  • Experience with (digital) improvement processes
  • Preferably experience with SAP
  • MES system experience
  • Experience in Aerospace sector

Competenties

Soft skills, these can be tested during the interview;
- customer-oriented
- results-oriented
- initiative
- planning and organizing
- efficient action
- analytical ability
- monitoring
- communicating

Extra info

  • Werklocatie Oegstgeest
  • Startdatum 1-6-2025
  • Einddatum 29-5-2026
  • Optie tot verlenging opmerkingen
  • Toelichting op uur per week Minimum 32, preferably 40 hours per week.