Functie omschrijving

Binnen het Projectbureau zoeken wij tijdelijk een ervaren Projectleider Onderwijshuisvesting. De reden hiervoor is dat wij op dit moment nog geen vaste collega hebben kunnen werven voor het thema onderwijshuisvesting, terwijl er wél urgente en gevoelige opgaven liggen op dit gebied. Een belangrijke prioriteit is de realisatie van een nieuwe school binnen de gemeente Soest.

Als projectleider ben je integraal verantwoordelijk voor de voorbereiding, ontwikkeling en realisatie van dit project, in nauwe samenwerking met interne en externe partners. Je opereert binnen een bestuurlijke driehoek met een Bestuurlijk Opdrachtgever, Ambtelijk Opdrachtgever en Projectleider. Je projecten dragen direct bij aan de kwaliteit van het onderwijs, het voorzieningenniveau en de leefbaarheid binnen de gemeente.

Werkzaamheden

Leidinggeven aan het project voor de realisatie van een nieuwe school in Soest, inclusief alle benodigde plan- en besluitvormingsprocessen.
Samenstellen, aansturen en functioneel leidinggeven aan een multidisciplinair projectteam (o.a. vastgoed, juridisch, financiën, beleid onderwijs, communicatie).
Afstemming met opdrachtgevers over opzet, inhoud, planning en besluitvorming van het project, inclusief rapportage op GROTIK-aspecten (Geld, Risico’s, Organisatie, Tijd, Informatie, Kwaliteit).
Opstellen, begeleiden en afhandelen van bestuurlijke beslisdocumenten; tijdig informeren van college van B&W en gemeenteraad.
Beheren van projectbudgetten, inclusief financiële voortgang, verantwoording en contractuele afspraken.
Onderhandelen met betrokken partijen zoals schoolbesturen, ontwikkelaars en andere marktpartijen.
Organiseren van participatieprocessen met onderwijsinstellingen, ouders, omwonenden en overige stakeholders.
Coördineren van juridische procedures, het opstellen en beoordelen van contracten en het sluiten van overeenkomsten.

De opdrachtgever(s)

Soest is een moderne, open en betrokken gemeente met een rijke historie
De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 47.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.

We vormen samen met 300 professionals onze organisatie
Bij ons staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving.
Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is.

Functie eisen

De kandidaat gaat akkoord met detachering
Afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau;
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het aansturen van ontwikkelteams, projectteams in de rol van directeur / projectleider voor complexe projecten (duidelijk benoemd in het CV);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in samenwerking met- of voor een gemeentelijke instelling binnen het fysieke domein.

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen het onderwijs en/of gebiedsontwikkeling bij een gemeentelijke instelling (35 punten);
Aantoonbare werkervaring met het voeren van onderhandelingsgesprekken met opdrachtnemers en schoolbesturen (25 punten);
Afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van planologie/ project- en/of locatieontwikkeling/civiele techniek (20 punten);
Aantoonbare werkervaring met RAW bestekken, UAV en/of MS Project (20 punten)

Competenties

Besluitvaardig en daadkrachtig;
Gestructureerd, ordentelijk projectmanagement;
Snel toepasselijke wetgeving (o.m. Omgevingswet, Wnb) eigen kunnen maken;
Samenwerken.

Extra info

Startdatum: Z.S.M.
Einddatum: 15-04-2027
Optie tot verlengen: 2 maal 3 maand(en)
Aantal uur per week: 8-24 uur
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: ja

De gesprekken bij de opdrachtgever worden gepland in overleg. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.