Medewerker HR Service Center

Overijssel
Detachering
Nieuw

Functie omschrijving

Als medewerker HR Service Center ben je het eerste aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevenden over HR-processen, systemen en regelingen. Je verwerkt HR-mutaties, beheert personeelsdossiers en draagt bij aan verbetering van processen en werkinstructies.
Werkzaamheden
  • Beantwoorden van HR-gerelateerde vragen (telefonisch en per mail)
  • Verwerken van mutaties in SAP SuccessFactors
  • Beheren van personeelsdossiers
  • Signaleren en uitwerken van verbetervoorstellen
  • Bijdragen aan professionalisering van het HRSC
  • Contact onderhouden met HR-teams, leidinggevenden en andere stakeholders

Functie eisen

  • HBO werk- en denkniveau, bij voorkeur HR-opleiding
  • Enige ervaring met HR-processen en SAP SuccessFactors (eis)
  • Accuraat en klantgericht
  • Proactief en meedenkend over procesverbetering
  • De aangeboden kandidaat gaat akkoord met detachering.

Extra info

  • Werklocatie Kantoor Zwolle
  • Startdatum 1-9-2025
  • Einddatum 31-12-2026
  • Optie tot verlenging opmerkingen Ja
  • Beschikbaar voor 28 tot 32 uur per week (hybride; minimaal 2 dagen per week op kantoor)
  • Gesprekken zijn in Week 31, en/of v.a. week 35