Functie omschrijving

Je bent beheerder van geo-informatie data binnen het wervenkadaster. Je zorgt dat deze data kwalitatief goed en actueel blijft, zodat collega’s er goed mee kunnen werken. Daarnaast help je met nieuwe vraagstukken die voortkomen uit het wervenprogramma, zoals het herstel van werfkelders. Hierbij analyseer je wensen en behoeften, en vertaal je die naar duurzame en goed ondersteunde oplossingen. Je werkt hiervoor samen met collega’s, volgens Agile en/of Kanban werkwijzen, zodat vragen snel en efficiënt worden opgepakt en afgerond.

Werkzaamheden

Beheren en actueel houden van data in een Oracle database
Maken van kaarten in Q-GIS of andere viewers (3D-visualisaties zijn een pré)
Anonimiseren van documenten en metadata in Sharepoint (automatiseren is een pluspunt)
Uitvoeren van 4-ogen checks van 3D scans en verwerken in het wervenkadaster
Aanpassen of toevoegen van keldergeometrie aan de hand van mutaties in dgn-bestanden (Microstation/CAD)
Werken met objectregistraties en projectmatig/Agile werken
Analyseren van wensen van stakeholders en vertalen naar passende oplossingen

De opdrachtgever(s)

Je maakt tijdelijk deel uit van het team Producten en Diensten en het team Change, binnen de afdeling Georegistraties van de IT-organisatie bij Gemeente Utrecht. Je rapporteert aan de Product Owners en werkt nauw samen met de beheerder van het wervenkadaster.

Omschrijving kandidaat

Vereiste ervaring en vaardigheden:

Werken met (Oracle) databases
Gebruik van Q-GIS of andere geo-viewers
Ervaring met Microstation of CAD-software
Kennis van geo-registraties en geometrie data
Business analyse en requirements verzamelen
Bekend met Agile/Scrum methodieken

Functie eisen

Kandidaat heeft ervaring met werken met (Oracle) databases.,
Kandidaat heeft ervaring met Q-GIS of andere viewers.
Kandidaat heeft ervaring met Microstation of CAD.
Kandidaat heeft ervaring met Georegistraties en geometriedata.

Wensen

Kandidaat heeft HBO werk en denkniveau.
Kandidaat heeft ervaring met business analyse en requirements verzamelen.
Kadidaat is bekend met Agile/Scrummethodiek.

Competenties

Nauwkeurig werken
Goede communicatieve vaardigheden
Flexibiliteit
Ruimtelijk inzicht
Creatief denken in mogelijkheden

Extra info

Start inhuur: Na ontvangst van een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG)
Eind inhuur: Na 6 maanden, met mogelijkheid tot verlenging
Aantal uren per week: Ongeveer 24 uur per week
Werkdagen: Verplichte werkdagen zijn dinsdag en donderdag + nog één andere dag naar keuze
Datum persoonlijke gesprekken: 14 augustus 2025, tussen 10:00 en 12:00 uur