Communicatieadviseur

Functie omschrijving

We zoeken een communicatieadviseur ter vervanging van een collega en als aanvulling op ons team.

Je creëert diverse contentvormen zoals persberichten, nieuwsberichten, social media posts, foto’s en infographics;
Je zorgt voor tijdige en heldere communicatie rondom gemeentelijke projecten en evenementen;
Je signaleert communicatiebehoeften en speelt hier proactief op in;

Samen met de collega’s van ondersteuning vul je de gemeentelijke communicatiekanalen, waaronder het digitale gemeentemagazine ‘Ter Sprake’, de website en social media;
Je bent aanspreekpunt voor externe stakeholders en beheert de communicatie met inwoners, bedrijven en andere partijen;

Je ondersteunt bij het organiseren van communicatieactiviteiten en publieke bijeenkomsten.

De opdrachtgever(s)

De gemeente Mook en Middelaar is een kleine en dynamische gemeente waar hard gewerkt wordt aan een gezamenlijk doel: een prettige woonomgeving voor de inwoners van deze mooie gemeente (met ongeveer 8.000 inwoners).

Binnen onze organisatie is geen dag hetzelfde. Je kent en ziet al je collega’s. Onze functies zijn breed en flexibel, en integraal werken is bij ons dan ook een vanzelfsprekendheid. De lijntjes binnen de organisatie zijn zo kort dat je bij vragen of ideeën het college of managementteam gewoon rechtstreeks kunt benaderen.

De organisatie bestaat uit de afdelingen Ruimte, Sociaal en Bedrijfsvoering. Je gaat werken bij de afdeling Bedrijfsvoering, team communicatie en ondersteuning. Gezamenlijk zorgen wij voor een heldere en effectieve communicatie richting onze inwoners en andere stakeholders, en brede administratieve ondersteuning voor de hele organisatie.

Functie eisen

• Het CV bevat maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op het gebied van communicatie, journalistiek, marketing op minimaal hbo bachelor niveau;
• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als communicatie adviseur;
• Aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie.
• Vaardigheid in het schrijven en redigeren van heldere en aansprekende teksten;
• Ervaring met het creëren van geschikte vormen van content voor verschillende kanalen;
• Een flexibele, hands-on instellin

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie (25 punten);
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente (30 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met contentcreatie voor sociale media (15 punten);
• Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het opstellen van persberichten (15 punten);
• Aantoonbare werkervaring met projectcommunicatie in het fysieke domein (openbare ruimte of ruimtelijke ordening), licht dit duidelijk toe in het cv (15 punten).

Competenties

• Communicatief sterk;
• Flexibel;
• Zelfstandig;
• Proactief;
• Hands-on mentaliteit.

Extra info

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op dinsdag 7 april 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op donderdag 2 april 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.