Salarisspecialist

Winschoten
Detachering
Nieuw

Job description

Positie: Ervaren zelfstandig salarisadministrateur (tijdelijke ondersteuning)

Onze organisatie bevindt zich in de implementatiefase van een nieuw HR- en salarissysteem. Om deze implementatie succesvol te realiseren en de continuïteit van de salarisverwerking te waarborgen, zoeken wij een ervaren zelfstandig salarisadministrateur die tijdelijk ondersteuning biedt bij zowel de dagelijkse salarisadministratie als de inrichting, testfase en ingebruikname van het nieuwe systeem.

Werkzaamheden

  • Ondersteunt de projectorganisatie bij de implementatie van het nieuwe HR- en salarissysteem.
  • Draagt bij aan de inrichting en optimalisatie van salarisgerelateerde processen binnen het nieuwe systeem.
  • Voert controles uit op conversies, inrichting en proefverloningen.
  • Test salarisprocessen en rapporteert bevindingen en verbetervoorstellen.
  • Verzorgt de maandelijkse salarisverwerking en bijbehorende controles.
  • Adviseert over relevante wet- en regelgeving op het gebied van salarisadministratie.
  • Signaleert risico's en knelpunten binnen processen en draagt oplossingen aan.

Company profile

Onze organisatie bevindt zich in de implementatiefase van een nieuw HR- en salarissysteem.

Omschrijving kandidaat

De kandidaat:

  • Heeft ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of andere overheidsinstelling;
  • Heeft ervaring met Youforce/Beaufort/HR Core;
  • Heeft ervaring binnen projecten gericht op digitalisering en procesoptimalisatie;
  • Heeft kennis van de cao Gemeenten;
  • Kan complexe materie helder uitleggen aan gebruikers en collega's;
  • Heeft ervaring met het begeleiden van medewerkers tijdens verandertrajecten.

Requirements

  • Je hebt aantoonbare werkervaring bij de gemeente Oldambt. - Dit blijkt uit je cv
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als salarisspecialist/-administrateur. - Dit blijkt uit je cv
  • Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde

Wensen:

  • Je hebt actuele kennis van fiscale wet- en regelgeving, sociale verzekeringen en arbeidsvoorwaarden conform cao gemeenten. - Dit blijkt uit je cv en/of motivatie
  • Je hebt ervaring met het uitvoeren van systeemtesten, proefverloningen en conversiecontroles, ook tijdens de implementatie van een nieuw HR-systeem. - Dit blijkt uit je cv en/of motivatie

Competenties

    Benefits

    Duur: 7 maanden
    Opties tot verlenging: 4 x 3 maanden
    Uren per week: 24 uur
    Start: 01-07-2026

    Gespreksdata:
    *