Programmamanager Barrepolder

Job description

Functieomschrijving

Als Programmamanager stuur je het vervolgproces van de gebiedsontwikkeling Barrepolder aan. Je bent de spin-in-het-web tussen betrokken partijen en levert een bijdrage op strategisch en tactisch niveau. Je bewaakt het totale proces, houdt het overzicht over onderliggende projecten en regisseert alle relevante initiatieven richting het op te stellen Masterplan, het Stedenbouwkundig plan en het Omgevingsplan.

Werkzaamheden

• Procesmanagement en het behouden van totaaloverzicht over de onderliggende projecten en algehele coördinatie
• Het opzetten van een ontwikkelmodel waarin alle relevante partijen een positie hebben
• Het overall regisseren en het behouden van overzicht over alle relevante initiatieven
• Bijdrage aan bestuurlijke afstemming en besluitvorming
• Stakeholdermanagement en het leggen en onderhouden van strategische verbindingen met stakeholders binnen het gehele programma

Company profile

Wij zijn een 100.000 plus gemeente, onderdeel van het regionaal samenwerkingsverband Holland Rijnland en deelnemer aan de G40.

In de groen-blauwe stad midden in het Groene Hart vind je een unieke combinatie van stedelijke projecten en ruimtelijke vraagstukken in een landelijk gebied.

132,5 km2, waarvan 6 km2 water en 8 kernen, midden in het Groene Hart: dat is Alphen aan den Rijn. De gemeentelijke organisatie heeft een platte structuur. De organisatie wordt aangestuurd door een concerndirectie met direct daaronder teammanagers en opgavemanagers.

Proberen, experimenteren en in de praktijk ontwikkelen. Wij zijn Gemeente Alphen aan den Rijn. Bij ons is het leuk werken. We leveren toonaangevende dienstverlening en zijn een wendbare organisatie. Dat wil zeggen dat we meebewegen met de ontwikkelingen in de maatschappij en continu vernieuwen. We leren door te doen. Samenwerkingsgericht, resultaatgericht, klantgericht en veranderingsbereid zijn onze kerncompetenties. Met elkaar werken we samen voor het beste resultaat voor onze inwoners.

Omschrijving kandidaat

Wij vragen

• Een proactieve houding
• Vermogen om te verbinden en als schakel tussen partijen te fungeren
• Aantoonbare kennis van project- en programmamanagement

Requirements

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van, bestuurskunde, planologie, ruimtelijke ordening, gebiedsontwikkeling, civiele techniek of een daarmee vergelijkbare opleiding
• Minimaal 10 jaar aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager en/of projectleider binnen bedrijventerreinontwikkelingen
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in samenwerkingsverbanden tussen meerdere bestuurslagen zoals gemeente, provincie, rijk en/of waterschap
• Aantoonbare werkervaring met minimaal één gebiedsontwikkeling waarin ruimtelijke procedures
• bestemmingsplan, omgevingsplan of projectbesluit, onderdeel waren van de opdracht
• Kandidaat gaat akkoord met de gestelde detacheringsvoorwaarde

Wensen:

• Aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager of projectleider binnen gebiedsontwikkelingen waarbij sprake was van samenwerking tussen meerdere bestuurslagenGemeente, provincie, rijk en/of waterschap. De kandidaat beschrijft in het cv duidelijk de rol, verantwoordelijkheden en betrokken bestuurslagen
• Aantoonbare werkervaring als programmamanager, procesmanager of projectleider binnen complexe gebiedsontwikkelingen of complexe bedrijventerreinontwikkelingen. Onder complexe gebieds-/bedrijventerreinontwikkeling wordt verstaan een ontwikkeling waarin minimaal drie van onderstaande onderdelen voorkwamen: ruimtelijke procedures (bestemmingsplan/omgevingsplan/projectbesluit)Grondverwerving of grondexploitatieBusinesscase-ontwikkelingMilieuzoneringEnergie-infrastructuurPubliek-private samenwerkingGovernance- of samenwerkingsvraagstukken
• Aantoonbare werkervaring met samenwerking tussen publieke partijen en private stakeholders, zoals bedrijven, ontwikkelaars, netbeheerders, grond eigenaren of maatschappelijke organisaties
• Aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, inrichten of begeleiden van governance-, samenwerkings- of besluitvormingsstructuren binnen complexe gebieds-/bedrijventerreinontwikkelingen of programma’s. De kandidaat beschrijft minimaal één voorbeeldproject in het cv

Competenties

• Omgevingsbewustzijn
• je bent alert op relevante in- en externe ontwikkelingen en bent in staat deze te vertalen naar de praktijk
• Regisseren: je bent in staat duurzame samenwerkingsverbanden en verbinding te creëren tussen verschillende partijen en belangen
• Durf: Je toont lef en bent niet bang verantwoorde risico’s te nemen om een doel te bereiken
• Enthousiasmeren: je krijgt door een positieve instelling partijen mee en weet het belang en effect van een onderwerp over te brengen
• Resultaatgerichtheid: je bent in staat concrete resultaten te boeken met je netwerkactiviteiten en werkt hier doelgericht en vasthoudend naartoe

Benefits