Functie omschrijving

De afdeling Inkomen en zekerheid van het sociaal domein is op zoek naar een ervaren regisseur inkomen die flexibel ingezet kan worden op de volgende taken:
- Afhandeling van aanvragen levensonderhoud Participatiewet;
- Afhandelen van aanvragen bijzondere bijstand;
- Het voeren van intakegesprekken: brede uitvraag naar leefgebieden en het rapporteren van deze gesprekken;
- Eventueel participeren in projecten gericht op inkomen waarin vorm wordt gegeven aan beleidsmatige ontwikkeling;

Algemeen voor de opdracht geldt:
- Het behalen van beoogde resultaten;
- Behandeling van complexe(re), niet standaard, klantsituaties;
- Tijdig (binnen de afhandelingstermijnen) en nauwkeurig rapporteren);

De opdrachtgever(s)

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling
Het Sociaal domein biedt o.a. dienstverlening op het gebied van inkomensondersteuning, werk en zorg voor de inwoners van Zoetermeer. Als uitvoeringsorganisatie van het sociaal domein bevorderen we bestaanszekerheid, kansengelijkheid en het welzijn van de inwoners van Zoetermeer.

Dit doen we door:
- In samenhang en samenwerking te werken aan passende en tijdige ondersteuning;
- Publieke middelen rechtmatig, efficiënt en effectief in te zetten;
- Aandacht te hebben voor wat nodig is;
- we werken vanuit de bedoeling;
- we bieden daar waar nodig maatwerk;
- Te doen wat we beloven;
- Het werkgeluk van onze mensen te stimuleren en te faciliteren.

Functie eisen

De kandidaat gaat akkoord met detachering
Het CV bevat maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden niet 3 overeenkomsten met een totale duur van 24 maanden gehad bij de opdrachtgever. (Dit criterium is niet van toepassing op kandidaten die een vast dienstverband hebben bij de uitlenende partij.)
Uiterlijk per mei 2026 voor 36 uur per week, verspreid over 4 tot 5 dagen per week;
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als inkomensregisseur;

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

Minimaal een afgeronde hbo-bachelor opleiding (20 punten);
Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Suite4GWS, benoem waar dit is opgedaan (15 punten);
Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het afhandelen van aanvragen levensonderhoud (25 punten);
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als ervaren inkomensregisseur rechtmatigheid (30 punten);
Aantoonbare werkervaring met de sociale kaart van Zoetermeer, benoem waar dit is opgedaan (10 punten).

Competenties

Uitstekende communicatieve en redactionele vaardigheden;
Proactief;
Coachende vaardigheden;
Zelfsturend vermogen;
Samenwerken;
Flexibiliteit.

Extra info

Startdatum: Z.S.M.
Einddatum: 15-01-2027
Optie tot verlengen: 2 maal 8 maand(en)
Aantal uur per week: 36 uur
De opdracht wordt uitgevoerd op de volgende werkdagen: ma t/m vrij

De gesprekken bij de gemeente zijn gepland op donderdag 30 april 2026. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 29 april 2026 bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze aanvraag.