Communicatieadviseur

Leiden
Detachering
Nieuw

Job description

Rijk en regio werken samen in Regio Deals aan complexe, regionale opgaven die de kwaliteit van leven, wonen en werken moeten vergroten (brede welvaart). Deze samenwerking versterkt de banden tussen overheden, onderwijs, bedrijfsleven, maatschappelijke organisaties en inwoners, én tussen Rijk en regio.

De financiering komt deels uit de Regio Envelop en gaat altijd gepaard met cofinanciering vanuit de regio (publiek en/of privaat). Regio Deals onderscheiden zich door een integrale, gezamenlijke programmatische aanpak, met een lerend en adaptief karakter en financiering vanuit zowel Rijk als regio. Ze zijn bedoeld als tijdelijke impuls met duurzaam effect, waarbij de resultaten en lange termijn kosten worden geborgd.

Voor de zesde tranche stelt het ministerie van VRO middelen beschikbaar via een specifieke uitkering op basis van het Besluit specifieke uitkering Regio Deals vierde, vijfde en zesde tranche.

Aanleiding Regio Deal Sierteeltregio
Uit de monitor Brede Welvaart van het CBS blijkt dat de sierteeltregio relatief goed scoort, maar dat de welvaart ongelijk is verdeeld. Vooral jongvolwassenen, (arbeids)migranten en lager opgeleiden bevinden zich in een kwetsbare positie.

Daarom is een aanvraag voor een Regio Deal Sierteeltregio gehonoreerd. Deze regio bestaat uit drie Greenports:

  • Duin- en Bollenstreek

  • Boskoop

  • Aalsmeer

Hier werken gemeenten, provincies, Greenports, onderwijs- en kennisinstellingen samen in een triple helix-structuur.

Drie programmalijnen

  1. Gezonde en vitale leefomgeving

    • Kwaliteit leefomgeving staat onder druk door biodiversiteitsverlies en verslechtering van water- en bodemsysteem.

    • Zoetwaterkwaliteit en -beschikbaarheid worden bedreigd door fosfaatgehaltes en gewasbeschermingsmiddelen.

    • Klimaatverandering zorgt voor verzilting, droogte en extreme neerslag.

    • Beperkte kennisuitwisseling remt innovatie en nieuwe verdienmodellen.

    • Landschap verrommelt door concurrerende ruimteclaims (natuur, recreatie, woningbouw, sierteelt).

  2. Duurzame en veerkrachtige regionale arbeidsmarkt

    • Onbenut arbeidspotentieel: jongeren vallen uit, talent verlaat de regio.

    • Tekort aan vakmensen voor ecologische en technologische ontwikkelingen.

    • Sterke afhankelijkheid van arbeidsmigranten in de sierteeltsector.

  3. Verbeteren positie arbeidsmigranten

    • Arbeidsmigranten zijn vaak onvoldoende op de hoogte van rechten en plichten.

    • Regionale aanpak is niet altijd afgestemd om misstanden tegen te gaan.

    • Onvoldoende zicht op omvang en samenstelling van de groep arbeidsmigranten.

Samenwerking en voortgang
Op 3 februari 2025 heeft het Rijk de aanvraag goedgekeurd met een bijdrage van € 10 miljoen, onder voorwaarde van cofinanciering. Inmiddels is er brede samenwerking tussen:

  • 14 gemeenten

  • Provincies Noord- en Zuid-Holland

  • Greenports Aalsmeer, Duin- en Bollenstreek, Boskoop

  • Economic Boards Alphen aan den Rijn en Duin- en Bollenstreek

  • Onderwijs- en kennisinstellingen Yuverta, mboRijnland, Resilient Delta en ACCEZ

Planning

  • September 2025: vaststelling convenant in Rijk-regio-overleg

  • 18 september 2025: bestuurlijke bijeenkomst met voortgang, projectideeën en vooruitblik op uitvoeringsfase

  • Oktober/november 2025: ondertekening convenant en SOK

  • Januari 2026: start uitvoeringsfase

Communicatieopdracht

De communicatie wordt gecoördineerd door Regio Holland Rijnland, in samenwerking met alle partners. De opdracht is verdeeld in drie onderdelen:

  1. Opbouw (sept. 2025 – dec. 2025)

    • Inrichten van de communicatie, inclusief coördinatie en keuze van communicatiemiddelen en -uitingen.

  2. Uitvoering (jan. 2026 en verder)

    • Uitvoering van strategische en praktische communicatie in de uitvoeringsfase van de Regio Deal.

    • Projecten zichtbaar maken en communicatie professionaliseren tot een goedlopend proces.

  3. Bestendiging

    • Opstellen van een voorstel voor structurele communicatiecapaciteit en -organisatie voor de komende jaren.

    • Advies over vorm, huisvesting en positionering van deze capaciteit.

Requirements

• Kandidaat is geen ZZP’er.
• Uiterlijke startdatum is 8 september 2025.
• Minimaal vijf jaar ervaring als communicatieadviseur.
• Minimaal drie jaar ervaring als adviseur werkzaam in public affairs.
• Aantoonbare ervaring als communicatieadviseur in een triple helix-omgeving.

Wensen

• Ervaring in het werken in triple helix verband.
• Werkervaring binnen de overheid is een pré.
• Kennis en netwerk in de regio en in de drie greenports (Duin- en Bollenstreek, Boskoop en Aalsmeer) is een pré.
• Minstens vijf jaar ervaring in het opzetten en uitvoeren van communicatiestrategieën en public affairs.
• Projectmatig werken in complexe omgevingen.
• Omgevingsbewustzijn en bestuurlijke sensitiviteit.
• Netwerkvaardigheid en stakeholdermanagement.
• Toelichting op het werken in triple helix verband.
• Toelichting op de opdracht met betrekking tot de werkzaamheden op communicatie- en public affairs-aanpak.

Benefits

De initiële duur van de overeenkomst bedraagt 12 maanden, 24 uur per week, met optie tot verlenging van maximaal 3 jaar. De aanvangsdatum van de overeenkomst is op 8 september 2025.

25/26-08-2025 Gesprekken kandidaten