Beleidsadviseur Sociaal Domein - aandachtsgebied Werk & Inkomen

Hengelo
ZZP / Freelance
Nieuw

Job description

Gemeente Hengelo
Gemeente Hengelo is een dynamische organisatie met ruim 900 gedreven medewerkers die zich inzetten voor een leefbare, ondernemende en innovatieve stad. Met meer dan 80.000 inwoners zijn we groot genoeg voor uitdagende projecten en klein genoeg om wendbaar te blijven.

Als opdrachtgever bieden we een professionele en collegiale werkomgeving, waar samenwerken, initiatief en resultaatgericht werken centraal staan. We hechten veel waarde aan innovatie en ontwikkeling, zowel binnen onze organisatie als in de samenwerking met partners.

Wij zoeken professionals die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van Hengelo. Werken voor onze gemeente betekent een bijdrage leveren aan een stad met karakter, ambitie en een sterke gemeenschapszin.

Team
Je komt in het beleidsteam Sociaal Domein terecht, hier zijn 3 clusters Werk & Inkomen, Jeugd & Onderwijs en Wmo & Welzijn. We werken met ongeveer 30 personen aan verschillende opgaven in het sociaal domein.

Opdracht

Aanspreekpunt beleid-uitvoering t.a.v. Participatiewet (in balans) en specifiek t.a.v. werk, werkwijze/casuïstiek: Nieuw beschut, jobcoaching loonkostensubsidie, simpel switchen en sociale infrastructuur Implementatie Wet van school naar duurzaam werk (o.a. vaststellen en implementatie stroomschema) Aansluiten overleg arbeidsmarkt instrumentarium regionaal, teamoverleggen werkcoaches/arbeidsdeskundigen/werkcoaches Ondersteuning aanpassen en implementatie verordeningen en beleidsregels Subsidieverstrekking en -vaststelling partners armoedebeleid/bestaanszekerheid

Company profile


Gemeente Hengelo is een dynamische organisatie met ruim 900 gedreven medewerkers die zich inzetten voor een leefbare, ondernemende en innovatieve stad. Met meer dan 80.000 inwoners zijn we groot genoeg voor uitdagende projecten en klein genoeg om wendbaar te blijven.

Als opdrachtgever bieden we een professionele en collegiale werkomgeving, waar samenwerken, initiatief en resultaatgericht werken centraal staan. We hechten veel waarde aan innovatie en ontwikkeling, zowel binnen onze organisatie als in de samenwerking met partners.

Wij zoeken professionals die samen met ons willen bouwen aan de toekomst van Hengelo. Werken voor onze gemeente betekent een bijdrage leveren aan een stad met karakter, ambitie en een sterke gemeenschapszin.

Omschrijving kandidaat

Aanspreekpunt beleid-uitvoering ten aanzien van de Participatiewet (in balans), met specifieke aandacht voor werk, werkwijze/casuïstiek: nieuw beschut, jobcoaching loonkostensubsidie, simpel switchen en sociale infrastructuur. Implementatie Wet van school naar duurzaam werk (o.a. vaststellen en implementatie van het stroomschema). Aansluiting op overleggen rondom arbeidsmarktinstrumentarium regionaal en deelname aan teamoverleggen met werkcoaches en arbeidsdeskundigen. Ondersteuning bij het aanpassen en implementeren van verordeningen en beleidsregels. Subsidieverstrekking en -vaststelling voor partners op het gebied van armoedebeleid/bestaanszekerheid.

Requirements

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO-bachelor niveau
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen hetsociaal domein van een gemeentelijke instelling
  • Aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur / beleidsmedewerker
  • Aantoonbare werkervaring met de participatiewet

Wensen:

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal Heeft een HBO-bachelor niveau in de richting van Bestuurskunde, SPH, SJD
  • Aantoonbare werkervaring in beleid vertalen naar de uitvoering
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de participatiewet / participatiewet in balans
  • Aantoonbare werkervaring met het afgeven van subsidies
  • Uiterlijk beschikbaar per 18 mei 2026

Competenties

-Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)

-Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)

-Luisteren

-Tactisch gedrag

-Resultaatgericht werken

-Samenwerken

-Assertiviteit

-Besluitvaardigheid

-Organiseren

-Kritisch

-Analyserend vermogen

Benefits

Duur Tot en met 31 december 2026
Opties tot verlenging Mogelijk maar nog niet bekend
Uren per week 16 uur
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Maandag, Dinsdag of donderdag wel prettig als je veel op kantoor kunt zijn
Is hybride werken mogelijk: Ja


Gespreksdata gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op vrijdag 8 mei 2026, 09:00 uur
Vereisten CV Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.