Inkoopadviseur

Woerden
ZZP / Freelance
Nieuw

Job description

De opdracht bevat een afgebakende opdracht om een aantal aanbestedingen te begeleiden vanaf de voorbereiding tot en met de definitieve gunning. Het bevat de volgende trajecten:

  • Aanbestedingen Energie
  • Aanbesteding Arbodienstverlening
  • Aanbesteding Schuldhulpverlening
  • (voorbereiding van) de rechtmatigheidsverantwoording

Company profile

Werken voor de gemeenten Woerden en Oudewater betekent werken aan ambities in een dynamische organisatie met grote maatschappelijke verantwoordelijkheid. Ruim 500 talentvolle professionals werken voor twee gemeentebesturen die samen 60.000 inwoners vertegenwoordigen.

Je bent werkzaam in een politiek bestuurlijke omgeving en centraal in het Groene Hart. De organisatie kent een informele werksfeer en heeft oog voor medewerkers met talent. We stimuleren ontwikkeling en brede inzetbaarheid. We bieden flexibiliteit in werkzaamheden en interessante interne projecten aan.

https://www.woerden.nl/werken-voor-woerden-en-oudewater.

Team

Je wordt onderdeel van het team Strategie Finance en Control: het team waar ook inkoop in geplaatst is. Het team bestaat uit circa 40 professionals waarbij het zwaartepunt ligt op finance en control. Het team is onderverdeeld in clusters. Het cluster inkoop bestaat uit 3 professionals die vanuit het concern aanbestedingen begeleiden en adviseren en de concernbrede kaders van het inkoopbeleid bewaken en ontwikkelen. Ook is het team verantwoordelijk voor de spendanalyses. Het team inkoop kampt op dit moment met een te hoge werkdruk.
Er is sprake van een omvangrijk pakket aan aanbestedingen vanuit het concern begeleid dienen te worden. De inkoopadviseur adviseert aan het projectteam over de keuze en wijze van inkoop en begeleid ook de procedures. De inkoopadviseur ondersteunt de organisatie bij het stroomlijnen, coördineren en begeleiden van inkooptrajecten, met name waar deze complexer of strategischer worden. Tegelijkertijd wordt de inkoopadviseur geacht om collega’s binnen de organisatie op een laagdrempelige manier te begeleiden in het inkoopproces en hen bewust te maken van (en te ondersteunen bij) hun verantwoordelijkheden.

In ‘t kort wat je gaat doen:
• Ondersteunt een afgebakend aantal projecten met het opstarten en uitvoeren van inkooptrajecten (offertes, aanbestedingen, contractering);
• Adviseert en begeleidt, een afgebakend aantal (Europese en niet-Europese) aanbestedingen;
• Maakt in dit kader de analyse en rapportage over uitgaven, leveranciers en contractbeheer;
• Beoordeelt en verbetert inkoopdocumenten, offertes en contracten;
• Zorgt in breder verband voor naleving van wet- en regelgeving, zoals de Aanbestedingswet;
• Draagt bij aan de doorontwikkeling van het inkoopbeleid en -processen.

In ’t kort wie je bent:
• Je hebt ervaring met (decentrale) inkoop binnen (semi)publieke organisaties;
• Je hebt kennis van aanbestedingswetgeving (Europees en nationaal);
• Je beschikt over sterke adviesvaardigheden en in staat laagdrempelig samen te werken;
• Je bent praktisch ingesteld, maar ook in staat strategisch mee te denken;
• Je bent verder nog zelfstandig, initiatiefrijk en verbindend;

Requirements

• Bring your own device (eigen laptop, telefoon en toebehoren verplicht)
• Afgeronde opleiding Nevi 1 en 2 of aantoonbaar vergelijkbaar (duidelijk onderbouwen in het cv)
• Minimaal 3 jaar werkervaring met het zelfstandig begeleiden van inkoopprocedures
• Minimaal 3 jaar werkervaring in het adviseren over de wijze van inkoop in de voorbereidingsfase

Wensen
• Minimaal 5 jaar werkervaring met het zelfstandig begeleiden van inkoopprocedures (20 punten)
• Aantoonbaar 5 inkoopprocedures zelfstandig begeleid binnen het domein finance (duidelijke voorbeelden in het cv) (30 punten)
• Minimaal 5 jaar werkervaring in het adviseren over de wijze van inkoop in de voorbereidingsfase (20 punten)
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als inkoopadviseur met meervoudige (Europese) aanbestedingen (15 punten)
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als inkoopadviseur met meervoudige (Europese) aanbestedingen binnen een (semi) overheid (15 punten)

Competenties

  • Aanpassingsvermogen
  • Uitdrukkingsvaardigheid (mondeling)
  • Uitdrukkingsvaardigheid (schriftelijk)
  • Klantgericht
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Besluitvaardigheid

Benefits

  • Duur: 6 maanden
  • Opties verlenging: 3 maal 6 maanden
  • Uren per week: 8 tot 16
  • Start: Z.s.m.
  • Opleidingsniveau: HBO
  • Regio: Utrecht

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: in overleg, flexibel in te vullen
Is hybride werken mogelijk: Ja

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op een nader te bepalen moment. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen zo snel mogelijk bericht. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.