Beleidsmedewerker jeugd

Functie omschrijving

Als Beleidsadviseur jeugd ben jij hét aanspreekpunt voor het onderwerp jeugd en verricht je de volgende taken:

• Je werkt samen met lokale partners aan de ontwikkeling en doorontwikkeling van jeugdbeleid.
• Je vertaalt beleid naar uitvoering en ondersteunt interventies om grip te houden op de uitgaven.
• Je volgt relevante ontwikkelingen binnen het jeugdbeleid en adviseert hierover.
• Je bent accounthouder van enkele subsidiepartijen binnen het domein jeugd.
• Je neemt deel aan de AO Jeugd regio IJsselland en bereidt het BO Jeugd voor, inclusief bijbehorende taken.
• Je zorgt voor goede regionale afstemming en vertegenwoordigt de gemeente Staphorst in regionale besluitvorming.
• Je levert een inhoudelijke bijdrage aan het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming (TSKG) en denkt mee over strategische keuzes.
• Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeringsplan van de Hervormingsagenda Jeugd.
• Je bent projectleider van Kansrijke Start & Jong Gezond Staphorst.
• Je bent verantwoordelijk voor de monitoring en analyse van jeugddata ten behoeve van beleidsontwikkeling.

Daarnaast zijn er nog 2 taken waarvoor onderzocht dient te worden wat er precies nodig is binnen Gemeente Staphorst:

• • op het gebied van toegang en 1ste lijn voorzieningen. Denkend aan Programma Maatwerk multiprobleem huishoudens; Geweld tegen vrouwen; Mensenhandel, Ondermijning en Nazorg ex-gedetineerden. Waarna vervolgens prioritering plaats zal vinden.
  • op het gebied van Samenkracht en burgerparticipatie. Denkend aan inclusie, Verdrag inzake de rechten van personen met een handicap, LHBTI, Campagne Geloof en Liefde en Discriminatie. Waarna vervolgens prioritering plaats zal vinden.

De opdrachtgever(s)

Gemeente Staphorst is uniek, met een eigen karakter. Bijna iedereen kent ons wel en heeft daar een beeld bij. Veelal gebaseerd op haar oorsprong, cultuurhistorie en erfgoed. Daar hechten wij zeker waarde aan. Maar Staphorst is meer: het ondernemerschap, de bedrijvigheid, een compleet voorzieningenniveau en de verrassend mooie natuur zijn ook belangrijke kenmerken.

Als gemeentelijke organisatie maken we gebruik van de kracht van die dynamische samenleving. We bewegen flexibel mee en zijn een overheid die, veel meer dan voorschrijvend en controlerend, de voorwaarden wil scheppen voor inwoners en ondernemers. We werken in het hier en nu met onze blik steeds gericht op de toekomst.

Functie eisen

• De kandidaat gaat akkoord met detachering
• Het CV bevat maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau;
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Beleidsadviseur op het gebied van Sociaal Domein bij een gemeente;
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 6 jaar als Beleidsmedewerker met onderwerp Jeugd bij een gemeente;

Wensen: (weging, totaal 100 punten)

• Aantoonbare werkervaring met burgerparticipatie bij een gemeente (20 punten);
• Aantoonbare werkervaring met Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming (TSKG) (20 punten);
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als beleidsadviseur op het gebied van jeugd bij een gemeente (40 punten);
• Aantoonbare werkervaring met onderwerpen Geweld tegen vrouwen; Mensenhandel, Ondermijning en Nazorg ex-gedetineerden (20 punten);

Competenties

• Communicatief sterk
• Samenwerkingsgericht
• Analytisch vermogen
• Omgevingsbewust
• Proactief en zelfstandig
• Een netwerker

Extra info

De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op donderdag 23 april 2026, 09:00 uur. De kandidaten die hiervoor uitgenodigd zijn, ontvangen uiterlijk op woensdag 22 april 2026 bericht en een link voor een assessment. Overige kandidaten ontvangen na de gesprekken bericht over de voortgang van deze inhuuropdracht.